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Support de Formation RNCP37123 - Secrétaire Comptable

Support de Formation RNCP37123 - Secrétaire Comptable

Prix habituel €990,00 EUR
Prix habituel Prix promotionnel €990,00 EUR
En vente Épuisé
Taxes incluses.
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Résumé de Support de Formation RNCP37123 - Secrétaire Comptable

Cette formation complète et polyvalente prépare les apprenants aux tâches et responsabilités d'un(e) secrétaire comptable, couvrant des domaines tels que la rédaction de documents professionnels, la recherche et gestion de l'information, les relations interpersonnelles, la gestion des ventes et commandes, la comptabilité et gestion financière, l'utilisation des outils technologiques, les compétences interpersonnelles, la gestion du temps et du stress, et les compétences numériques

Programme de formation

Ci-dessous, voici le programme du "contenu de formation: Support de Formation RNCP37123 - Secrétaire Comptable". Le contenu de formation ci-dessous représente la structure du contenu. Le "support de formation Support de Formation RNCP37123 - Secrétaire Comptable" quand à lui représente l'ensemble des éléments: contenu de formation, fichiers aux formats PPT, DOC, PDF et HTML, ... La thématique du support de formation est la suivante: Support de Formation RNCP37123 - Secrétaire Comptable. Le contenu de formation représente le fond, alors que le support de formation représente la forme.

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[Module1]
Titre=Maîtrise de la rédaction de documents professionnels
Lecon1=Introduction à la rédaction professionnelle
Lecon2=Techniques de rédaction efficaces
Lecon3=Respect de la charte graphique en rédaction
Lecon4=Erreurs à éviter en rédaction professionnelle
Lecon5=Exercices pratiques en rédaction professionnelle

[Module2]
Titre=Recherche et gestion de l'information
Lecon1=Principes de recherche d'information
Lecon2=Techniques pour une recherche d'information efficace
Lecon3=Evaluation de la qualité et de la fiabilité de l'information
Lecon4=Organisation de l'archivage des documents
Lecon5=Techniques de classement des documents

[Module3]
Titre=Communication et relations interpersonnelles
Lecon1=Bases de la communication professionnelle
Lecon2=Gestion de la communication téléphonique
Lecon3=Gestion de la communication numérique
Lecon4=Développement des compétences interpersonnelles
Lecon5=Comprendre et gérer les différents types de handicap en milieu professionnel

[Module4]
Titre=Gestion des ventes et des commandes
Lecon1=Introduction à la gestion administrative des ventes
Lecon2=Processus de suivi des commandes
Lecon3=Processus de suivi des livraisons
Lecon4=Generation de factures et suivi de leurs paiements
Lecon5=Logiciels de gestion commerciale

[Module5]
Titre=Comptabilité et gestion financière
Lecon1=Principes de la comptabilité en conformité avec la réglementation
Lecon2=Vérification, justification et rectification des comptes
Lecon3=Préparation de la paie et documents administratifs des salariés
Lecon4=Introduction à la déclaration de TVA et à la déclaration numérique
Lecon5=Gestion des opérations de trésorerie

[Module6]
Titre=Outils et technologies en gestion administrative et comptable
Lecon1=Création de tableaux de bord pour les décideurs
Lecon2=Utilisation des logiciels de gestion comptable
Lecon3=Impact de l'évolution de la réglementation sur les outils et technologies
Lecon4=Utilisation d'outils numériques et de progiciels professionnels
Lecon5=Adaptation aux évolutions technologiques

[Module7]
Titre=Compétences interpersonnelles et relations professionnelles
Lecon1=Communication efficace avec divers interlocuteurs
Lecon2=Techniques d'accueil et de renseignement des visiteurs
Lecon3=Relations avec les fournisseurs et les clients
Lecon4=Interactions avec les banques et les experts-comptables
Lecon5=Gestion des conflits et maintien de relations professionnelles positives

[Module8]
Titre=Gestion du temps et du stress
Lecon1=Organisation et planification du travail
Lecon2=Gestion des priorités et des urgences
Lecon3=Astuces pour travailler de manière autonome et sous supervision
Lecon4=Stratégies de gestion du stress
Lecon5=Ateliers pratiques pour la gestion du temps et du stress

[Module9]
Titre=Compétences numériques et technologiques
Lecon1=Maîtrise des outils numériques de base
Lecon2=Exploration des progiciels professionnels
Lecon3=Travailler efficacement avec les technologies de l'information et de la communication
Lecon4=Veille technologique et mise à jour des compétences numériques
Lecon5=Développement des compétences de résolution de problèmes technologiques

[Module10]
Titre=Approfondissement des compétences de secrétaire comptable
Lecon1=Révision des concepts clés en secrétariat et comptabilité
Lecon2=Exécution efficace des tâches quotidiennes de secrétariat comptable
Lecon3=Exploitation maximale des outils et technologies de secrétariat comptable
Lecon4=Développement continu des compétences en secrétariat comptable
Lecon5=Perspectives de carrière et d'évolution dans le rôle de secrétaire comptable

  • Objectifs Pédagogiques

    Maîtriser la rédaction de documents professionnels
    Objectif1_Lessons=Module1-Lecon1, Module1-Lecon2, Module1-Lecon3, Module1-Lecon4, Module1-Lecon5
    Objectif2=Gérer efficacement l'information
    Objectif2_Lessons=Module2-Lecon1, Module2-Lecon2, Module2-Lecon3, Module2-Lecon4, Module2-Lecon5
    Objectif3=Améliorer les compétences en communication et en relations interpersonnelles
    Objectif3_Lessons=Module3-Lecon1, Module3-Lecon2, Module3-Lecon3, Module3-Lecon4, Module3-Lecon5
    Objectif4=Gérer la vente, les commandes et les livraisons
    Objectif4_Lessons=Module4-Lecon1, Module4-Lecon2, Module4-Lecon3, Module4-Lecon4, Module4-Lecon5
    Objectif5=Appliquer les principes de comptabilité conformément à la réglementation
    Objectif5_Lessons=Module5-Lecon1, Module5-Lecon2, Module5-Lecon3, Module5-Lecon4, Module5-Lecon5
    Objectif6=Utiliser les outils et technologies pour la gestion comptable
    Objectif6_Lessons=Module6-Lecon1, Module6-Lecon2, Module6-Lecon3, Module6-Lecon4, Module6-Lecon5
    Objectif7=Améliorer les compétences interpersonnelles au contexte du travail
    Objectif7_Lessons=Module7-Lecon1, Module7-Lecon2, Module7-Lecon3, Module7-Lecon4, Module7-Lecon5
    Objectif8=Gérer le temps et le stress efficacement
    Objectif8_Lessons=Module8-Lecon1, Module8-Lecon2, Module8-Lecon3, Module8-Lecon4, Module8-Lecon5
    Objectif9=Acquérir et développer des compétences numériques essentielles
    Objectif9_Lessons=Module9-Lecon1, Module9-Lecon2, Module9-Lecon3, Module9-Lecon4, Module9-Lecon5
    Objectif10=Approfondir et continuer à développer les compétences de secrétaire comptable
    Objectif10_Lessons=Module10-Lecon1, Module10-Lecon2, Module10-Lecon3, Module10-Lecon4, Module10-Lecon5

  • Public Cible

    Les personnes désirant se reconvertir dans le métier de secrétaire comptable
    Public_Cible2=Les secrétaires comptables en activité qui souhaitent renforcer leurs compétences et obtenir une certification
    Public_Cible3=Les comptables ou les secrétaires désirant diversifier leurs compétences
    Public_Cible4=Les gestionnaires administrative d'entreprise qui veulent se former à la comptabilité
    Public_Cible5=Les secrétaires administratives qui souhaitent se spécialiser dans la comptabilité d'entreprise
    Public_Cible6=Les personnes qui cherche à se repositionner dans le marché du travail
    Public_Cible7=Les étudiants en gestion ou en commerce qui cherchent à développer des compétences pratiques
    Public_Cible8=Les individus intéressés par une carrière dans la comptabilité ou l'administration
    Public_Cible9=Les professionnels cherchant à améliorer leurs compétences en gestion du temps et du stress
    Public_Cible10=Les personnes désirant acquérir des compétences en communication et gestion des relations interpersonnelles dans un contexte professionnel

  • Prérequis

    Maitrise de la langue française, écrite et orale
    Prerequis2=Connaissances de base en mathématiques
    Prerequis3=Aisance avec les outils informatiques (bureautique, navigation Internet)
    Prerequis4=Notions de base en gestion administrative

  • + d'informations?

    Pour toute information, n'hésitez pas à nous joindre! Nous sommes disponibles par email, téléphone, whatsapp, ...

    Contact 

Structure du support de Formation

  • 50 Leçons

    50 leçons réparties sur 10 modules, avec une très bonne couverture des différents concepts relatifs au sujet du support.

  • 10 quizzes

    10 quizzes de 5 question chacun, donc un quizz de 5 questions par module. Les bonnes réponses et les explications sont fournies.

  • 10 Études de cas

    10 études de cas avec proposition de résolution, donc une étude de cas par module, pour permettre aux apprenants de mettre en pratique leurs apprentissage.

  • 50 exercices

    50 énoncés d'exercices sont disponibles, donc 5 énoncés par module. Il s'agit ici d'exercices à effectuer en autonomie par les étudiants pour s'exercer de manière individuelle.

  • 30 icebreakers

    30 icebreakers (brise-glace) sont fournis pour stimuler la conversation entre apprenants. 10 icebreakers à utiliser en présentiel, 10 à utiliser en ligne synchrone, et 10 pour une formation en ligne asynchrone.

  • 10 Fiches de révision

    10 cheat sheets (feuilles de révision) sont aussi fournies. Pour chaque module, 5 points clés à retenir sont présentés. 50 points clés au total, pour faciliter la révision de vos apprenants.

  • TXT

    Tous les documents sont disponibles au format txt, facile à utiliser pour faire des copier/coller rapides et efficaces.

  • DOCX

    Les documents sont aussi disponibles au format docx, facile à personnaliser, et pratique pour distribuer aux étudiants.

  • PPTX

    Les documents sont aussi fournis au format pptx, facilement personnalisable, et pratique pour dérouler le contenu en classe.

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