Support de Formation RNCP37121CP05 - Assurer la gestion des variables et paramètres de paie

[Module1]
Titre=Comprendre les principes de base de la paie
Lecon1=Se familiariser avec les notions essentielles de la paie
Lecon2=Identifier les réglementations sociales en vigueur
Lecon3=Comprendre les composantes du bulletin de paie
Lecon4=Connaître les obligations légales de l'employeur en matière de paie
Lecon5=Appréhender les règles de confidentialité liées à la paie

[Module2]
Titre=Collecter les éléments variables de paie
Lecon1=Identifier les éléments variables collectifs et individuels
Lecon2=Recueillir les informations sur les primes et avantages
Lecon3=Collecter les données liées aux absences et congés
Lecon4=Obtenir les informations sur les heures complémentaires et supplémentaires
Lecon5=Vérifier l'exactitude des éléments variables collectés

[Module3]
Titre=Saisir et valoriser les données de paie
Lecon1=Utiliser un logiciel de paie pour saisir les données
Lecon2=Valoriser les éléments liés au temps de travail du personnel
Lecon3=Intégrer les avantages en nature dans la paie
Lecon4=Gérer les acomptes et avances sur salaire
Lecon5=Enregistrer les oppositions et saisies sur salaire

[Module4]
Titre=Gérer les absences et les congés
Lecon1=Appliquer les règles de calcul des absences
Lecon2=Calculer les congés payés et les indemnités associées
Lecon3=Gérer les arrêts maladie et accidents du travail
Lecon4=Valoriser les absences pour motif personnel
Lecon5=Tenir à jour les droits aux congés des salariés

[Module5]
Titre=Assurer le suivi des paramètres individuels de paie
Lecon1=Tenir un dossier paie numérisé pour chaque salarié
Lecon2=Mettre à jour les informations personnelles des salariés
Lecon3=Gérer les changements de situation impactant la paie
Lecon4=Assurer la confidentialité des dossiers de paie
Lecon5=Appliquer un système de classement protégé des dossiers

[Module6]
Titre=Calculer les cotisations sociales et fiscales
Lecon1=Comprendre les bases de calcul des cotisations sociales
Lecon2=Appliquer le prélèvement à la source
Lecon3=Calculer les contributions patronales et salariales
Lecon4=Gérer les exonérations et allégements de charges
Lecon5=Vérifier les montants des cotisations et impôts prélevés

[Module7]
Titre=Éditer et contrôler les bulletins de paie
Lecon1=Vérifier la conformité des bulletins de paie
Lecon2=Assurer la bonne présentation des bulletins
Lecon3=Diffuser les bulletins de paie dans le respect des règles
Lecon4=Corriger les erreurs éventuelles des bulletins
Lecon5=Respecter les délais d'édition et de remise des bulletins

[Module8]
Titre=Gérer les titres-restaurant et les frais professionnels
Lecon1=Appliquer les règles sur les titres-restaurant
Lecon2=Gérer les notes de frais professionnels
Lecon3=Intégrer les remboursements de frais dans la paie
Lecon4=Comprendre la fiscalité des frais professionnels
Lecon5=Tenir une comptabilité des avantages en nature et frais

[Module9]
Titre=Communiquer avec les parties prenantes de la paie
Lecon1=Obtenir les informations nécessaires auprès des salariés
Lecon2=Collaborer avec les services internes
Lecon3=Échanger avec les organismes sociaux et fiscaux
Lecon4=Gérer les demandes d'information sur la paie
Lecon5=Assurer la veille sociale et réglementaire

[Module10]
Titre=Maintenir à jour ses connaissances en droit social
Lecon1=Rechercher des informations dans la documentation professionnelle
Lecon2=Se tenir informé des évolutions de la réglementation sociale
Lecon3=Participer à des formations continues en paie
Lecon4=Adapter les pratiques de paie aux changements législatifs
Lecon5=Garantir la conformité légale du processus de paie