• Vendredi 29 Novembre 2024

    Obtenez 50% sur votre commande avec le code KTLG_BLACKFRIDAY_2024

  • Samedi & Dimanche

    Obtenez 40% sur votre commande avec le code KTLG_WEEKEND_2024

  • Lundi 1 Décembre 2024

    Obtenez 50% sur votre commande avec le code KTLG_CYBERMONDAY_2024

Skip to product information
1 of 1

Support de Formation RNCP37123CP10 - Secrétaire Comptable: Présenter et Transmettre des Tableaux de Bord

Support de Formation RNCP37123CP10 - Secrétaire Comptable: Présenter et Transmettre des Tableaux de Bord

Regular price €495,00 EUR
Regular price Sale price €495,00 EUR
Sale Sold out
Taxes included.
View full details

Résumé de Support de Formation RNCP37123CP10 - Secrétaire Comptable: Présenter et Transmettre des Tableaux de Bord

Cette formation est conçue pour développer les compétences des secrétaires comptables dans la présentation et la transmission efficace des tableaux de bord. Elle couvre tout, depuis les principes de base et l'élaboration, jusqu'à la présentation, l'actualisation périodique, et l'utilisation des outils numériques. Les apprenants seront également formés aux calculs et statistiques de base, au choix et suivi des indicateurs, à la collecte et vérification des données, ainsi qu'à l'analyse et synthèse des informations. Le module final porte sur l'organisation et la gestion du stress lors de l'élaboration et de la présentation de tableaux de bord.

Programme de formation

Ci-dessous, voici le programme du "contenu de formation: Support de Formation RNCP37123CP10 - Secrétaire Comptable: Présenter et Transmettre des Tableaux de Bord". Le contenu de formation ci-dessous représente la structure du contenu. Le "support de formation Support de Formation RNCP37123CP10 - Secrétaire Comptable: Présenter et Transmettre des Tableaux de Bord" quand à lui représente l'ensemble des éléments: contenu de formation, fichiers aux formats PPT, DOC, PDF et HTML, ... La thématique du support de formation est la suivante: Support de Formation RNCP37123CP10 - Secrétaire Comptable: Présenter et Transmettre des Tableaux de Bord. Le contenu de formation représente le fond, alors que le support de formation représente la forme.

-------

[Module1]
Titre=Introduction aux Tableaux de Bord
Lecon1=Définition et objectifs des tableaux de bord
Lecon2=Histoire et évolution des tableaux de bord
Lecon3=Avantages des tableaux de bord pour les entreprises
Lecon4=Types de tableaux de bord
Lecon5=Principes de base des tableaux de bord

[Module2]
Titre=Elaboration d'un Tableau de Bord
Lecon1=Collecte des données internes
Lecon2=Organisation des données collectées
Lecon3=Choix des indicateurs de pilotage
Lecon4=Conception des tableaux avec des calculs précis
Lecon5=Utilisation des représentations graphiques

[Module3]
Titre=Présentation d'un Tableau de Bord
Lecon1=Techniques de présentation orale
Lecon2=Outils de présentation visuelle
Lecon3=Adapter la présentation selon les destinataires
Lecon4=Rédaction des commentaires succincts
Lecon5=Communiquer efficacement avec les décideurs

[Module4]
Titre=Actualisation Périodique des Tableaux de Bord
Lecon1=Importance de l'actualisation périodique
Lecon2=Collecte des nouvelles données
Lecon3=Intégration de nouvelles informations
Lecon4=Analyse et mise à jour des indicateurs
Lecon5=Maintenir la cohérence et la fiabilité des données

[Module5]
Titre=Outils Numériques pour Tableaux de Bord
Lecon1=Introduction aux tableurs et logiciels dédiés
Lecon2=Configurer des tableurs pour des besoins spécifiques
Lecon3=Utilisation des fonctions avancées des tableurs
Lecon4=Applications dédiées à la création de tableaux de bord
Lecon5=Personnalisation des tableaux de bord

[Module6]
Titre=Calculs et Statistiques de Base
Lecon1=Vocabulaire statistique pertinent
Lecon2=Réalisation des calculs statistiques de base
Lecon3=Calcul des pourcentages et des écarts
Lecon4=Utilisation des fonctions statistiques des tableurs
Lecon5=Analyse des résultats statistiques

[Module7]
Titre=Choix et Suivi des Indicateurs
Lecon1=Choisir des indicateurs pertinents
Lecon2=Suivi d'activité à travers les indicateurs
Lecon3=Comparaison des données actuelles avec les historiques
Lecon4=Mise à jour régulière des indicateurs
Lecon5=Anticipation des besoins futurs d'indicateurs

[Module8]
Titre=Collecte et Vérification des Données
Lecon1=Utiliser des sources internes et externes
Lecon2=Collecte des éléments significatifs
Lecon3=Collaborer pour la collecte de données
Lecon4=Vérification de l'intégrité des données
Lecon5=Respect de la confidentialité des informations

[Module9]
Titre=Analyse et Synthèse des Informations
Lecon1=Techniques d'analyse des données chiffrées
Lecon2=Effectuer des analyses comparatives
Lecon3=Synthétiser les informations de manière pertinente
Lecon4=Rédiger des synthèses claires pour les décideurs
Lecon5=Communiquer les résultats de manière compréhensible

[Module10]
Titre=Organisation et Gestion du Stress
Lecon1=Processus d'élaboration du tableau de bord
Lecon2=Organisation du travail en équipe
Lecon3=Respect des délais et gestion du stress
Lecon4=Assurer la présentation dans les délais fixés
Lecon5=Former les collègues à l'utilisation des tableaux de bord

  • Objectifs Pédagogiques

    Maitriser les concepts de base des tableaux de bord.
    Savoir collecter et organiser les données internes pertinentes.
    Choisir des indicateurs de pilotage adaptés.
    Elaborer des tableaux de bord en utilisant des calculs précis.
    Utiliser efficacement des représentations graphiques et des outils de présentation.
    Adapter la présentation des tableaux de bord selon les destinataires.
    Actualiser périodiquement les tableaux de bord avec de nouvelles informations.
    Utiliser des outils numériques avancés pour la création et la personnalisation de tableaux de bord.
    Réaliser des calculs et analyses statistiques de base pour supporter les indicateurs.
    Organiser et gérer le stress tout en respectant les délais de présentation.

  • Public Cible

    Secrétaires comptables en activité souhaitant améliorer leurs compétences en présentation de tableaux de bord.
    Assistants administratifs désirant évoluer vers des postes à responsabilités financières.
    Techniciens comptables cherchant à optimiser leur gestion de l'information chiffrée.
    Professionnels des ressources humaines impliqués dans la gestion des performances.
    Assistants de direction ayant des responsabilités de reporting.
    Contrôleurs de gestion débutants.
    Gestionnaires de PME/PMI souhaitant structurer leurs outils de pilotage.
    Auditeurs internes intéressés par les outils de suivi et de contrôle.
    Consultants en organisation souhaitant renforcer leurs compétences.
    Étudiants en comptabilité et gestion désireux de se spécialiser.

  • Prérequis

    Maîtrise des notions de base en comptabilité.
    Connaissance des outils bureautiques, notamment les tableurs.
    Capacité à organiser et analyser des données.
    Aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
    Compréhension des processus de collecte de données internes et externes.
    Compétences de base en présentation visuelle et orale.
    Notions élémentaires en calculs et statistiques.
    Capacité à rédiger des commentaires succincts et clairs.
    Esprit d'analyse et de synthèse.
    Motivation pour la gestion de projets et le respect des délais.

  • + d'informations?

    Pour toute information, n'hésitez pas à nous joindre! Nous sommes disponibles par email, téléphone, whatsapp, ...

    Contact 

Structure du support de Formation

  • 50 Leçons

    50 leçons réparties sur 10 modules, avec une très bonne couverture des différents concepts relatifs au sujet du support.

  • 10 quizzes

    10 quizzes de 5 question chacun, donc un quizz de 5 questions par module. Les bonnes réponses et les explications sont fournies.

  • 10 Études de cas

    10 études de cas avec proposition de résolution, donc une étude de cas par module, pour permettre aux apprenants de mettre en pratique leurs apprentissage.

  • 50 exercices

    50 énoncés d'exercices sont disponibles, donc 5 énoncés par module. Il s'agit ici d'exercices à effectuer en autonomie par les étudiants pour s'exercer de manière individuelle.

  • 30 icebreakers

    30 icebreakers (brise-glace) sont fournis pour stimuler la conversation entre apprenants. 10 icebreakers à utiliser en présentiel, 10 à utiliser en ligne synchrone, et 10 pour une formation en ligne asynchrone.

  • 10 Fiches de révision

    10 cheat sheets (feuilles de révision) sont aussi fournies. Pour chaque module, 5 points clés à retenir sont présentés. 50 points clés au total, pour faciliter la révision de vos apprenants.

  • TXT

    Tous les documents sont disponibles au format txt, facile à utiliser pour faire des copier/coller rapides et efficaces.

  • DOCX

    Les documents sont aussi disponibles au format docx, facile à personnaliser, et pratique pour distribuer aux étudiants.

  • PPTX

    Les documents sont aussi fournis au format pptx, facilement personnalisable, et pratique pour dérouler le contenu en classe.

Your cart
Product Product subtotal Quantity Price Product subtotal
Support de Formation RNCP37123CP10 - Secrétaire Comptable: Présenter et Transmettre des Tableaux de Bord
Support de Formation RNCP37123CP10 - Secrétaire Comptable: Présenter et Transmettre des Tableaux de Bord
Support de Formation RNCP37123CP10 - Secrétaire Comptable: Présenter et Transmettre des Tableaux de Bord
€495,00/ea
€0,00
€495,00/ea €0,00