Support de Formation RNCP35633 - Gestionnaire de Paie

[Module1]
Titre=Introduction à la Gestion de la paie
Lecon1=Le rôle du gestionnaire de paie
Lecon2=Réglementation et législation en matière de paie
Lecon3=Les principes de calcul de la paie
Lecon4=Introduction aux conventions collectives
Lecon5=Confidentialité et gestion des informations sociales

[Module2]
Titre=Les outils du gestionnaire de paie
Lecon1=Initiation aux outils informatiques dédiés
Lecon2=Gestion des pics d'activité et respect des délais
Lecon3=Préparation et transmission des données sociales
Lecon4=Suivi et contrôle de fiabilité des informations sociales
Lecon5=Analyse des données pour un traitement fiable de la paie

[Module3]
Titre=Veille et évolutions réglementaires
Lecon1=Principes de la veille technique
Lecon2=Adaptabilité à différents contextes d'exercice
Lecon3=Evolution des réglementations et jurisprudence
Lecon4=Rôle consultatif du gestionnaire de paie
Lecon5=Interactions avec les autres professionnels

[Module4]
Titre=Gestion des relations
Lecon1=Gestion des relations avec les services divers et salariés
Lecon2=Communication avec les sous-traitants et organismes sociaux
Lecon3=Respect des délais et gestion du stress
Lecon4=Respect de la confidentialité
Lecon5=Gestion des relations avec le personnel et les tiers

[Module5]
Titre=Théorie du droit du travail
Lecon1=Fondements du droit du travail
Lecon2=Conventions collectives et accords d'entreprise
Lecon3=Analyse des informations liées aux relations de travail
Lecon4=Négociation collective et relations syndicales
Lecon5=Rôle conseiller en droit du travail

[Module6]
Titre=Théorie de la comptabilité et finance
Lecon1=Principes de base de la comptabilité
Lecon2=Introduction aux finances d'entreprise
Lecon3=Rôle du gestionnaire de paie en comptabilité
Lecon4=Vérification de la paie selon comptabilité
Lecon5=Contrôle des données de synthèse

[Module7]
Titre=Gestion administrative du personnel
Lecon1=Les bases de la gestion administrative
Lecon2=Le dossier social de l'entreprise
Lecon3=Gestion des événements liés au temps de travail du personnel
Lecon4=Le rôle du gestionnaire de paie dans la gestion administrative
Lecon5=Préparation et contrôle des bulletins de salaire

[Module8]
Titre=Production de la paie
Lecon1=Principes de la production de la paie
Lecon2=Elaboration et contrôle des données de synthèse
Lecon3=Réalisation et contrôle des bulletins de salaire
Lecon4=Traitement avec organismes sociaux et sous-traitants
Lecon5=Veille technique sur évolutions réglementaires et jurisprudence

[Module9]
Titre=Approfondissement des compétences techniques
Lecon1=Approfondissement de l'usage des outils informatiques dédiés
Lecon2=Techniques d'analyse des données
Lecon3=Principes avancés de la comptabilité et de la finance
Lecon4=Gestion pointue des relations avec services divers et salariés
Lecon5=Gestion des moments de pics d'activité

[Module10]
Titre=Consolidation et pratique du métier de gestionnaire de paie
Lecon1=Consolidation des connaissances en droit du travail
Lecon2=Suivi et contrôle de fiabilité avancée des informations sociales
Lecon3=Stratégies de management des relations externes
Lecon4=Exécution autonome des tâches dans un service spécialisé
Lecon5=Tenue et suivi du dossier social de l'entreprise.